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개발자 취업을 위해 준비해야 하는 과정! 알아보겠습니다.

자격증매니저

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개발자 취업을 위해 준비해야 하는 과정! 알아보겠습니다.

 

우리나라에서 가장 주력하고 있는 사업 중 하나가 IT산업입니다. 그만큼 IT 기술이 각광받고 있으며 관련 기술력을 가지고 있으면 개발가능성을 넓혀갈 수 있습니다. 하지만 기술력과 전문지식을 익히는데 많은 노력을 기울여야 하며 개발능력을 얻고. 그 능력을 가지고 취업까지 하는 과정을 준비하기까지 제대로 된 준비를 해야 할 필요가 있습니다. 오늘은 개발자를 꿈꾸는 모든 취준생들을 위하여 개발자 취업을 위해 준비해야하는 과정은 어떤 것인지 알아보겠습니다.


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개발자, 입문부터 전문가까지


개발자를 처음 시작하기 위해서는 어떤 개발자가 되어야 하는지 먼저 정할 필요가 있습니다. 개발분류는 크게 5가지로 나눌 수 있는데 프론트엔드, 백엔드, 모바일 앱 개발, 게임 개발, 서버운영및 DevOps엔지니어 입니다. 프론트엔드 개발자는 유저와 커뮤니케이션 하는 유저 인터페이스 부분을 작업하는 개발자 입니다. 백엔드 개발자는 화면단이 아닌 API개발이 추가되어. 프런트에 전달되는 데이터 베이스, 다양한 프로세스를 프로그래밍 코드로 구현하는 역할로 프런트엔드와 백엔드 개발이 가능할 시 Full Stack개발자로서 활약할 수 있습니다. 모바일 앱 개발자는 말그대로 안드로이드 앱 개발을 구현하는 인력이며 게임 그래픽 개발자는 게임을 개발하는 그래픽 프로그래머 입니다. 서버운영 DevOps엔지니어의 경우 클라우드, 네트워트, 데이터베이스, 보안 전문가로 개발자 중 경쟁력을 선보이고 있는 개발자 중 하나입니다.


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스펙업도 분석을 통해 시작해 보세요!


어떤 개발자가 되고 싶은지, 개발자에 대한 역량을 다 갖추었다면 이제 취업이 되기까지의 과정을 전략적으로 세워야 합니다. 개발자는 우선 자신의 분야에 맞춘 채용 공고를 선택하는 것부터 시작합니다. 채용공고에 어떤 기술자들의 프로그래밍을 원하는지 빈도수를 확인하고 수요가 많은 IT기술을 익혀 스펙업을 시작해 보는 것도 좋은 시작이 될 수 있죠.


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채용공고 비율이 많은 편이에요!


개발자는 공급인력보다 수요인력이 훨씬 많은 직무 중 하나입니다. 그렇기 때문에 경력을 쌓는데 있어서 신입 분들이 처음 시작하는 기회를 많이 접할 수 있죠. 그렇기 때문에 자신의 가치관과 자신이 개발하고 싶은 업무능력이 타당한 곳을 찾아 먼저 포트폴리오를 쌓아보는 것을 추천해 드립니다. 


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개발자의 역량을 어필하는 방법


첫 입문으로 개발 관련 전문 지식을 쌓기 위해서는 관련 자격증을 취득하는 것이 많은 도움이 될 수 있습니다. 하지만 어느정도 전문지식이 있고 자신의 기술을 구현해 낼 수 있는 위치라면 이제 좀더 집중적으로 스펙을 쌓는 것이 중요해요. 개발자로서 스펙업으로 가장 중요한 것은 바로 프로젝트를 몇가지 수행하였고 코딩 실력을 어느 정도로 쌓였는지 입니다. 그렇기 때문에 업무역량을 다이렉트로 쌓을 수 있는 경력을 쌓는 것이 더 좋습니다.

 

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가장 바람직한 개발자


기업이 가장 눈에 띄게 마음에 들어 하는 개발자의 경우에는 우선 자신의 직무 능력에 따른 다양성, 개발능력으로 얻은 성과, 개발능력을 구현할 수 있는 체계적인 기술과 설계 능력입니다. 더불어 자신만의 성장 방향을 잘 아는 사람이라면 더욱 많은 매력을 느낄 수 있죠. 본인의 주관과 생각을 확실히 어필할 수 있다면 더욱 좋은 인재가 될 수 있습니다.


오늘은 개발자들이 어떻게 성장해야 좋은 취업까지 갈 수 있는지 과정에 대해서 알아봤습니다. 직업적 가능성이 더욱 커질 수 있는 개발자, 비전공자여도 도전해보고 싶으시다면 절대 포기하지 마시고 자신만의 가능성을 믿어. 보시기 바랍니다!



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