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경력 사원 스펙 업! 수시 채용에 대비하는 꿀팁!

자격증매니저

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경력 사원 스펙 업! 수시 채용에 대비하는 꿀팁!

 

안녕하세요! 자넷입니다. 요즘
취업 시장은 상반기, 하반기로 딱 나뉘어진 공채보다 비 정기적인 수시 채용이 늘고 있는데요. 이는 코로나로 인해 정기적인 인재 채용은 기업들에게 있어 부담으로 다가오기 때문입니다. 그렇게 해서 늘어난 수시 채용에 대비하기 위해 새로운 전략이 필요합니다. 경력이
있는 취준생이 수시 채용에 대비하는 꿀팁을 알려드리겠습니다.

 









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수시 채용의 장점
 

수시 채용은 언제 공고가 올라올지 몰라 대비하기 어렵다고 생각할 수 있지만, 오히려
채용 시기에 구애받지 않고 구직 활동을 할 수 있다는 장점이 있습니다. 또한 공채처럼 한 번에 여러
경쟁자가 몰리지 않고 필요한 직무에 비교적 적은 숫자가 도전하니 합격 확률도 더 높습니다. 실무 역량
중심의 공정한 평가까지 이루어지니 경력자에게는 조금 더 유리한 조건이라고 할 수 있습니다. 이러한 수시
채용을 대비할 때는 어떻게 해야 할지 알려드리겠습니다.

 







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STEP 1: 본인 역량 체크 필수!

 

앞에서도 말했듯이 수시 채용은 특정 직무에 꽤 구체적인 채용 기준으로 공고가 올라옵니다. 그렇게 때문에 평소에 본인이 어떤 직무 경험을 갖고 있으며, 나의
역량은 어떻게 되는지 파악하고 있는 것이 중요합니다. 또한 목표하는 직무에 대한 정확한 지식과 경험을
집중적으로 쌓는 것이 좋습니다. 희망하는 기업 리스트도 미리 정리하여 갑자기 올라오는 채용 공고에도
선택과 집중을 할 수 있도록 대비하는 것이 필요합니다.

 









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STEP 2: 채용 공고 수시로
확인
!

 

본인의 역량과, 취업하고자 하는 직무에 대한 지식을 쌓았다면 이제
채용 공고를 확인할 단계입니다. 수시 채용 특성상 정확한 채용 시기를 파악하기 어렵기 때문에 희망하는
기업 리스트를 우선적으로 확인하는 것이 좋습니다. 각 기업 홈페이지를 확인하거나 채용 포털 사이트에
관심 있는 기업의 공고 알림을 받는 서비스를 등록해 두는 것이 좋습니다.

 









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STEP 3: 취업 준비는 미리!

 

수시 채용은 공채보다 채용 단계별 기간이 촉박할 수 있습니다. 그렇기
때문에 자기소개서 및 면접에 대해 미리 대비하는 것이 좋습니다. 특히 직무와 관련된 자격증과 경험은
미리 쌓아 두시는 것을 추천합니다. 자기소개서 또한 지원하는 직무에 대한 역량을 보일 수 있는 사례
등을 미리 정리해 두는 것이 좋고, 면접에서 받을 수 있는 예상 질문도 미리 정리해 답변을 준비해 두는
것이 좋습니다.








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이렇게 수시 채용에 대비하는 꿀팁에 대해 얘기해 보았습니다. 오늘
알려드린 방법들로 공채뿐만 아니라 수시 채용에도 강한 취준생이 되시길 바랍니다. 미리 준비하고 대비하는
것만큼 최고의 합격 꿀팁이 없다는 것 잊지 마세요! 자넷은 여러분의 성공적인 취업을 응원하며, 다음에 더 유익한 정보로 돌아오겠습니다.