근로자는 사업장에서 근로를 할 때 기본적인 권리를 행사할 수 있도록 근로기준법을 세워두고 운영되고 있습니다.하지만 사업장 내에서의 많은 근로 형태가 존재하기 때문에 기준별로 어떤 혜택과권리를 제공받을 수 있는지 알아두는 것이 좋은데요. 오늘은 고용되었으나수습 근로자에게는 일반 정규직 근로자와 다른 차이점이 있는지 알아보겠습니다.수습기간 근로기준, 채용 시 필수적으로 알아두시기 바랍니다!수습기간은 기업과 근로자 간의 조정 기간임을 의미해 그자체로 근로계약을 효용하지만 자격 미달 시 채용을 거부할 수 있는 기간으로 많은 근로자들이긴장을
