9급 공업직공무원(서울/지방직)

일반기계(일반, 장애인, 저소득)

38/5/5

일반전기(일반, 장애인, 저소득)

61/6/7

일반화공(일반, 장애인, 저소득)

27/3/4

일반기계(일반, 저소득)

17/2

일반전기(일반, 저소득)

14/2

일반화공(일반)

7

일반기계(일반)

10

일반전기(일반)

13

일반화공(일반)

3

일반기계(일반, 장애인)

35/2

일반전기(일반, 장애인)

31/2

일반화공(일반)

5

일반기계(일반)

10

일반전기(일반)

8

일반화공(일반)

5

일반기계(일반)

21

일반전기(일반)

27

일반화공(일반)

4

일반기계(일반)

3

일반전기(일반)

4

일반화공(일반)

4

일반전기

3

일반화공

1

일반기계(일반, 장애인)

75/3

일반전기(일반, 장애인)

71/3

일반화공(일반)

20

일반기계(일반)

23

농업기계(일반)

6

일반전기(일반)

20

일반화공(일반)

5

자원(일반)

1

일반기계(일반)

9

농업기계(일반)

1

일반전기(일반)

11

일반화공(일반)

4

일반기계(일반)

26

일반전기(일반)

11

일반화공(일반)

10

일반기계(일반)

29

일반전기(일반)

14

일반화공(일반)

8

일반기계(무대기계, 무대음향, 고졸)

2/1/1

일반전기(무대조명, 고졸)

1/6

일반기계(일반, 장애인)

32/1

농업기계(일반)

1

일반전기(일반, 장애인)

31/1

일반화공(일반)

10

일반기계(일반)

16

일반전기(일반)

19

일반화공(일반)

18

일반기계(일반)

8

일반전기(일반)

5

가산비율

5%

3%

가산대상 자격증의 종류는 국가법령정보센터에서 「공무원임용시험령」하단의 별표12를 참조

공업직렬의 일반기계직류 지방직공무원은 시청, 도청, 군청 등 각 지자체에 근무하게 되며 승강기, 정화조 등의 기계시설 관리 등을 담당한다. 각 지자체의 시,군,구청 시설관리부서 또는 시단위 수도관리 사업소 등에 배치받게 된다.

공업직렬의 농업기계직류 지방직공무원은 농업기계 관리를 위한 전기, 유압, 구조, 전동기의 원리와 사용, 대여 등을 관할하는 업무를 한다. 국가직은 없으며 지방직공무원만 채용하며 농민들에게 농업기계를 대여하고 관리하는 현장업무를 수행한다.

공업직렬의 기계운전직류 지방직공무원은 굴삭기, 로더 등을 운전하여 지자체 하천, 도로, 건설 등의 업무를 수행한다. 일부 지자체의 경우 기능사(굴삭기운전 등) 자격증을 소지한 후 2년 이상 관련분야에서 근무한 경력이 있어야 한다. 선발하는 지자체에 따라 공개경쟁 또는 경력경쟁 채용시험으로 선발한다.

공업직렬의 조선직류 지방직공무원은 9급 공개경쟁채용시험을 통해 선발하지 않는다. 조선기술사, 또는 조선기사 자격이 있어야 하며 통상 해양수산부에서 국가직으로 선발한다. 지방직 선발이 필요할 경우에도 자격 취득 후 3년 이상 실무경력, 조선산업기사 취득 후 6년 이상 실무경력이 있어야 하므로 7급 경력경쟁채용으로 선발한다.

공업직렬의 일반전기직류 지방직공무원은 시청, 도청, 군청 등 각 지자체에 근무하게 되며 전기와 관련된 납품, 시공, 설계 업무 등과 업체의 인허가, 각종 공사 관리 업무를 수행한다. 공사 진행시 예산 편성 및 책정 등의 업무를 한다.

공업직렬의 전자직류 지방직공무원은 광역시, 시도 지자체에서 전자장비 등을 관리하고 전자계산기, 전자계산조직응용 등 컴퓨터시스템응용과 관련된 직무를 수행한다. 다만 일반 전기와 전자 직류가 통합되고 전산직렬과 겹치는 부분이 있어 공개경쟁채용시험으로 선발하는 지자체는 거의 없다.

공업직렬의 원자력직류 지방직공무원은 원자력발전소가 있는 울산광역시 울주군 원전방재팀, 영광군과 인접한 전라북도 원전방재팀 등에서 선발한다. 통상 원자력발전소가 있는 지역에서만 지방직으로 선발하며 국가직공무원의 경우에는 국무총리 산하 원전안전위원회에서 전입희망자를 채용하기도 한다.

공업직렬의 전자직류 지방직공무원은 광역시, 시도 지자체에서 선발하며 경력경쟁채용시험 또는 전입을 통하여 선발한다. 지방직공무원의 경우 선발계획이 없으며 공업직렬로 채용한 후 전공 등에 따라 금속과 관련된 업무를 수행하기도 한다.

공업직렬의 섬유직류 지방직공무원은 광역시, 시도 지자체에서 선발하며 경력경쟁채용시험 또는 전입을 통하여 선발한다. 지방직공무원의 경우 선발계획이 없으며 공업직렬로 채용한 후 전공 등에 따라 섬유와 관련된 업무를 수행하기도 한다.

공업직렬의 일반화공직류 지방직공무원은 시청, 도청, 군청 등 각 지자체에 근무하게 되며 건축물 재난 방지시설에 대한 점검 업무와 수질, 대기, 기타 환경에 관한 업무를 하게 된다. 주로 시군구청 등의 환경과, 재난과 등으로 배치되며 대기, 재난 방지 등의 업무를 수행한다.

공업직렬의 가스직류 지방직공무원은 광역시, 시도 지자체에서 선발하는 것으로 분류되어 있지만 실제로는 일반화공직류와 통합이 되어 선발계획은 거의 없다. 인력이 필요한 경우에는 경력경쟁채용시험 또는 전입을 통하여 선발한다.

공업직렬의 자원직류 지방직공무원은 일부 지자체에서 선발하며 폐광이 있는 강원도의 경우 폐광기금 운용, 폐광지역 자원 진흥 계획, 비축 무연탄 관리 계획, 채굴계획 인가, 변경 등에 관한 업무를 수행한다.

18세 이상

공직을 희망하는 사람에게 학력에 관계없이 균등한 기회를 부여하기 위하여 학력제한 폐지

부적격자공직 채용 방지

※ 국가공무원법 제33조(외무공무원의 경우는 외무공무원법 제9조, 검찰·마약수사직의 경우는 검찰청법 제50조)의 결격사유가 없어야 하며(기준일 : 면접시험 최종일), 공무원임용시험령 등 관계법령에 의하여 응시자격을 정지당한 자는 응시할 수 없다.

국어, 영어, 한국사

기계일반, 기계설계

국어, 영어, 한국사

전기이론, 전기기기

국어, 영어, 한국사

화학공학일반, 공업화학

국어, 영어, 한국사

자원개발, 자원처리

국어, 영어, 한국사

농업동역학개론, 농작업기계학개론

① 공무원으로서의 정신자세

② 전문지식과 그 응용 능력

③ 의사표현의 정확성과 논리성

④ 예의·품행 및 성실성

⑤ 창의력·의지력 및 발전가능성

대면 면접

① 개인발표

② 개별면접

70분

작성

① 개인발표문

② 개별면접과제

만점의 40% 미만 (한 과목이 과락인 경우 불합격)

각 과목 만점의 40% 이상, 전 과목 총점의 60% 이상 득점자 중 점수가 높은 사람부터 차례로 선발예정인원의 150% 범위에서 합격자를 결정

(우수) 필기시험 성적순위에 관계없이 ‘합격’

(보통) ‘우수’ 등급을 받는 응시자 수를 포함하여 선발예정인원에 달할 때까지 필기시험 성적순으로 ‘합격‘

(미흡) 필기시험 성적순위에 관계없이 ’불합격‘