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제품생산관련관리자
관리직(임원·부서장)
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연봉 4000 만원 이상
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일자리전망 보통미만
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발전가능성 보통이상
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고용평등 좋음
직업개요
핵심업무
- 사업체의 설비, 원자재, 종업원을 효율적으로 활용할 수 있도록 생산업무를 기획·조직·통제하고 생산소요량, 공장의 생산능력, 생산인력 및 성과 등 생산정책을 수립한다.
관련학과 / 관련자격 / 관련직업
- 관련학과 행정학과, 경영학과, 경제학과, 회계학과, 무역학과, 산업공학과
- 관련자격증
- 관련직업 건설 및 광업 단순종사원, 정보통신관리자, 경영지원관리자
하는 일
- 생산소요량, 공장의 생산능력, 생산인력 및 성과 등 생산정책에 관하여 총괄관리자 및 각 부서관리자와 협의하여 자금의 한계, 활용인력, 원자재, 판매 등의 생산계획을 수립한다.
- 수립된 생산계획에 따른 제반활동을 작업원에게 지도·조정하고 설비유지나 기계장비의 대체, 생산단가, 품질관리 등에 관해 권고하고 의사결정을 한다.
- 직원의 신상관리, 포상실시, 근무평정, 인력계획 및 노사관계를 유지하기 위한 조직·인사·노무 관리업무를 총괄한다.
- 품질 및 생산 관리업무를 위하여 조업 이상 발생 시 원인을 분석하고 대책을 수립한다.
- 품질 및 생산성 향상을 위한 작업방법의 개선방향과 품질경향분석을 지시하여 전반적인 문제를 조정하고 해결한다.
- 생산실적을 분석·검토하고 총괄관리자에게 생산기획업무와 실적을 보고한다.
- 생산업무에 대한 전반적인 문제를 조정하고 해결한다.
적성 및 흥미
- 품질 또는 성과를 평가하기 위하여 제품, 서비스, 공정을 검사하거나 조사하는 품질관리 분석력이 있어야 한다.
- 상품의 제조 및 유통을 효율적으로 하기 위해 필요한 원자재, 제조공정, 품질관리, 비용에 관한 지식을 필요로 한다.
- 타인을 리드하고 다른 사람들에게 의견을 제시하거나 방향을 설정해주는 리더십이 중요하다.
- 사소한 부분까지도 주의 깊고 업무를 철저히 완수하는 꼼꼼함을 갖추어야 한다.
취업현황/문의기관
취업현황
입직 및 취업방법
- 생산관련관리자는 해당 제조업체에서의 경력을 쌓아 승진을 통해 관리자가 되는 경우가 많다. 대학에서 공학계열 또는 경영학을 전공하거나 관리자가 되기 위해 업무수행과 경영학을 병행하는 사람들도 있다.
고용현황
- 향후 5년간 제품생산관련관리자의 고용은 다소 감소할 전망이다. 제품생산관련관리자가 주로 근무하는 곳은 제조업 분야로 제조업 산업이 후퇴하면서 이 분야 일자리가 늘어나기 어려운 상황이다. 더욱이 관리자의 경우는 구조조정의 여파로 일자리가 더욱 감소하는 경향을 보이고 있다. 한편, 일부 경쟁력 있고 시장의 틈새를 파고 들 수 있는 제품을 생산하는 기업이나 업체에서 관리자가 필요할 것으로 보인다. (자료: 2016~2026 중장기 인력수급 전망, 워크넷 직업정보 2019년 7월 기준).
임금수준
- 제품생산관련관리자의 평균연봉(중위값)은 6,626만원 수준에 형성되어있다. (자료: 워크넷 직업정보 2020년 기준)
준비방법
정규 교육과정
- 대학에서 공학계열 또는 경영학을 전공하거나 관리자가 되기 위해 업무수행과 경영학을 병행하는 사람들도 있다.
직업훈련
문의기관
직업전망
직업전망
- 보상
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일자리
전망 -
고용
안정 -
발전
가능성 -
근무
여건 -
직업
전문성 -
고용
평등 -
- 0%
- 25%
- 50%
- 75%
- 100%
차트분석
- 경력이 인정받아야 제품생산관련관리자로서 승격되기에 보상은 경력에 따라 결정되며, 높은 수준이다.
- 제품생산관련관리자가 주로 근무하는 곳은 제조업 분야로 제조업 산업이 후퇴하면서 이 분야 일자리가 늘어나기 어려운 상황이다.
- 관리자의 경우는 구조조정의 여파로 일자리가 더욱 감소하는 경향을 보이고 있다.
- 업무에서의 자율성이 부여되는 편이고, 사회 기여도 및 직업에 대한 소명의식이 높다.
- 사업체의 설비, 원자재, 종업원을 효율적으로 활용할 수 있도록 생산업무를 기획·조직·통제하기 위해서 리더십과 꼼꼼함을 필요로 한다.
직업선호특성
제품생산관련관리자을/를 선호하는 성별 비율은 ?
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남자 57%
-
여자 43%
제품생산관련관리자을/를 선호하는 학교급별 비율은 ?
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중학생14 ~ 16세 청소년45%
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고등학생17~19세 청소년55%