입직 및 취업방법

• 특별한 자격요건이나 꼭 필요한 전공은 없다. 다만 생산관리를 위해 산업공학 등을 대학에서 전공하는 것이 유리하며 생산관리와 관련된 실무 경력을 쌓고 능력을 인정받으면 생산관리 관리자가 된다.

고용현황

• 향후 5년간 생산관리사무원의 고용은 현상태를 유지하거나 다소 감소할 것으로 전망된다.
  생산관련 사무원은 제조업의 생산라인에서 중요한 역할을 수행하는 인력으로 제조업의 성장 여부에 따라 일자리의 변동에 큰 영향을 받는다.
  글로벌 무한경쟁 체제하에서 고객의 요구를 만족시킬 수 있는 고품질, 무결점의 제품 생산은 중요한 과제가 되었다.이에 따라 국제품질규격에 맞는 제품을 생산하고 제품의 품질을 강화하기 위한 기업의 노력이 다각도로 이루어지고 있다. 따라서 제품의 기획이나 생산 단계에서부터 불량품을 최소화하고 고객의 요구에 맞는 품질수준을 유지하기 위해 생산과 판매의 전 과정을 포괄적으로 이해하고 관리하는 생산관련 사무원의 역할이 커지고 있다. 하지만 업무량의 증가에 비해 추가적인 인력채용이 발생하지는 않을 것으로 예측된다.
  생산계획 및 자재구매 관리와 관련한 소프트웨어가 개발되어 널리 보급되었으며, 기업의 인력 운영 방향이 ‘저인원 고효율’을 계속 추구할 것으로 보이기 때문이다.
  따라서 이·전직에 따른 빈 일자리가 발생하더라도 한 사람이 추가 직무를 담당하는 형태가 지속적으로 유지될 것이다. 또한 향후 RFID 등의 보급이 확대되면 제품의 입고에서부터 출하까지 오류나 작업시간 지연 등의 문제를 해결할 수 있을 뿐만 아니라 입·출고에 관한 정보 파악도 정확하고 신속하게 이루어질 수 있어 생산관리, 품질관리, 재고관리 분야에서 근로자의 업무량은 상당히 줄어들 것으로 전망된다.

임금수준

• 생산관리사무원의 평균연봉(중위값)은 3,713만원 수준에 형성되어 있다. (자료: 워크넷 직업정보 2020년 기준)

정규 교육과정

• 다만 생산관리를 위해 산업공학 등을 대학에서 전공하는 것이 유리하며 생산관리와 관련된 실무 경력을 쌓고 능력을 인정받으면 생산관리 관리자가 된다.

직업훈련