입직 및 취업방법

• 호텔관리자가 되기 위해서는 호텔에서 오랫동안 근무해 오면서 경력이 축적되어야 한다. 직원들을 관리하고 지시하려면 호텔내에서 이루어지는 일들에 대해서 잘 알고 있어야 하므로 일반적으로 호텔에 입사해서 여러가지 업무를 통해 다양한 경험이 있어야 한다. 외국어 능력도 갖추고 있는 것이 중요하다.

고용현황

• 향후 5년간 호텔관리자의 고용은 다소 증가할 것이다.
  호텔관리자의 고용에 가장 큰 영향을 미치는 것은 호텔의 수이다.
  비교적 규모가 큰 서양식 고급 여관이라고 할 수 있는 호텔업의 사업체 수는 2010년 570개에서 2015년 779개로 증가하였다.
  경제성장으로 인한 국민소득 수준의 향상은 가족단위 관광의 증가를 가져왔으며, 외국인 관관객도 전반적으로 증가하고 있는 추세이므로 점차 호텔의 수도 증가하고 있다.
  따라서 이들 호텔에서 최고의 서비스를 제공하기 위해 직원 관리와 관광서비스를 제공하는 호텔관리자의 일자리는 다소 증가할 것이다.

임금수준

• 호텔관리자의 평균연봉(중위값)은 4,956만원 수준에 형성되어 있다. (자료: 워크넷 직업정보 2020년 기준)

정규 교육과정

• 전문대학이나 대학교의 호텔 및 관광관련 학과를 졸업하는 것이 유리하다.
• 일반적으로 호텔에 입사해서 여러가지 업무를 통해 다양한 경험이 있어야 한다. 외국어 능력도 갖추고 있는 것이 중요하다.

직업훈련